Recklinghausen/Castrop-Rauxel. Warum verdienen Frauen in Deutschland noch immer weniger als Männer? Diese Frage steht im Mittelpunkt des Equal Pay Day, der in diesem Jahr auf den 27. Februar fällt. Der Tag markiert symbolisch den Zeitraum, den Frauen über den Jahreswechsel hinaus länger arbeiten müssen, um auf das durchschnittliche Jahresgehalt von Männern im Vorjahr zu kommen. Nach Angaben der Veranstalterinnen und Veranstalter erhalten Frauen weiterhin 16 Prozent weniger Lohn als Männer.

Unter dem Motto „EQUAL PAY EVERY DAY“ organisiert das Netzwerk FAGEL – Frauenarbeitsgemeinschaft Emscher-Lippe am Freitag, 27. Februar, in Recklinghausen einen Nachmittag mit Ausstellung und Podiumsdiskussion. Eingeladen sind alle interessierten Bürgerinnen und Bürger. Die kommunalen Gleichstellungsstellen des Kreises Recklinghausen sowie der Städte Bottrop und Gelsenkirchen möchten damit auf die Ursachen und Folgen der anhaltenden Lohnlücke aufmerksam machen.

Ausstellung im Palais Vest

Los geht es um 15.00 Uhr mit der Eröffnung einer Ausstellung im Palais Vest (Erdgeschoss). Schülerinnen und Schüler der Gestaltungsklassen (Jahrgang 11) des Max-Born-Berufskollegs haben sich künstlerisch mit dem Thema Lohngerechtigkeit auseinandergesetzt. Die Werke sind nach der Eröffnung noch bis zum 8. März im Palais Vest zu sehen.

Podiumsdiskussion im Rathaus

Ab 16.00 Uhr wird das Programm im Rathaus Recklinghausen fortgesetzt. Im Ratssaal findet eine Podiumsdiskussion statt, in der Frauen aus ihrer persönlichen Perspektive über die geschlechterspezifische Lohnlücke im Laufe des Lebens sprechen. Mit dabei sind Martina Peste und Chantal Tetzlacht vom Personalrat des Kreises Recklinghausen, Ilona Kalnik-Franke und Katharina Hans von der Gleichstellungsstelle der Stadt Recklinghausen sowie Chiara Vogt von Competentia NRW, dem Kompetenzzentrum Frau & Beruf.

Moderiert wird die Runde von Frauke Lindberg, Gleichstellungsbeauftragte des Kreises Recklinghausen.

Für das leibliche Wohl wird gesorgt. Um besser planen zu können, bitten die Veranstalterinnen und Veranstalter um eine kurze Anmeldung per E-Mail an gleichstellungsstelle@recklinghausen.de.

Weitere Informationen zum Equal Pay Day gibt es online unter www.equalpayday.de.